工作内容：

负责公司人事相关业务、协助制定和实施招聘计划、负责或协助员工薪资绩效考评等方面的推进实施；其他人事相关业务。

招聘要求：

26-34岁左右，本科优先，日语流利，能用日语写报告和提案书。4年以上日企人事相关经验，熟悉人事两个以上模块，具有较强的沟通协调能力。

工作地址

上海市内